သူဌေးကဝန်ထမ်းအသစ်တွေကို လစာပိုပေးပြီး နှစ်ပေါင်းများစွာ အလုပ်နေခဲ့တဲ့ မိမိကိုကျ လစာမတိုးပေးလို့ အလုပ်မှနုတ်ထွက်လိုက်တဲ့အမျိုးသား

သူဌေးကဝန်ထမ်းအသစ်တွေကို လစာပိုပေးပြီး နှစ်ပေါင်းများစွာ အလုပ်နေခဲ့တဲ့ မိမိကိုကျ လစာမတိုးပေးလို့ အလုပ်မှနုတ်ထွက်လိုက်တဲ့အမျိုးသား

Wang Kun လို့ခေါ်တဲ့ အမျိုးသားဟာ ကုမ္ပဏီတစ်ခုတည်းမှာ နှစ်ပေါင်းများစွာ လုပ်ကိုင်ခဲ့ပြီး အကြီးတန်းဝန်ထမ်းတစ်ဦး ဖြစ်ခဲ့ပါတယ် ။ ဝန်ထမ်းအသစ် ၂ ဦး ဝင်လာတဲ့အခါ သူဌေးက သူတို့ကို လမ်းညွှန်မှုအောက်မှာထားခဲ့ပြီး သူတို့ကိုပြသဖို့ Wang ကိုအပ်ခဲ့ပါတယ် ။ ရည်ရွယ်ချက်မှာ ၎င်းတို့ဟာ ကုမ္ပဏီစနစ်များနဲ့ အမြန်ဆုံးရင်းနှီးကျွမ်းဝင်စေရန် ဖြစ်ပါတယ် ။

လကုန်တဲ့အချိန်မှာ လခများကို ပေးဖို့ အချိန်ရောက်လာတဲ့အခါမှာ ဝန်ထမ်းသစ်တွေအတွက် လစာပိုပေးခဲ့တာကို Wang Kun မြင်တဲ့အခါ သူ့သူဌေးကို သူ့အတွက်လည်း လစာတိုးပေးဖို့တောင်းဆိုတဲ့အခါမှာ သူဌေးဖြစ်သူက “ ဒီနေ့ခေတ်မှာ ဝန်ထမ်းအသစ်တွေရှာရတာ ခက်ခဲလို့ လုပ်ခပိုမြင့်ရမယ် ။ ငါတို့က မကြာမီ ပိုမိုမြင့်မားတဲ့ အဆင့်မြင့်နည်းပညာ သုံးစက်ကိရိယာများကိုစတင်အကောင်အထည်ဖော်တော့မာဖြစ်လို့ အဲ့ဒါကို ဘယ်လိုလည်ပတ်ရမယ်ဆိုတာ လေ့လာဖို့ လိုအပ်တယ် ။ ကျေးဇူးပြုပြီးနားလည်ပါ ” လို့ သာပြောခဲ့ပါတယ် ။

Wang ကလည်း သူဌေးရဲ့ မမျှတတဲ့လုပ်ရပ်ကြောင့် ဒေါသထွက်ပြီး ကုမ္ပဏီမှ မိမိကိုယ်ကိုယ်နုတ်ထွက်လိုက်ပါတယ် ။ ယခင်မှာ သူဌေးက သူ့ကိုခေါ်ပြီး ပြန်လာဖို့ တောင်းပန်ခဲ့ပါတယ် ။ သူဌေးက Wang Kun ရဲ့ လစာကို နှစ်ဆထပ်ပိုပေးမယ်လို့လည်း ကမ်းလှမ်းလာခဲ့ပါတယ် ။ Wang Kun ဟာ သူဌေးရဲ့လုပ်ရပ်များကြောင့် ပိုပြီးစိတ်ပျက်သွားပြီး သူ့ကုမ္ပဏီဟောင်းရဲ့ အနာဂတ်ကို ဂရုမစိုက်တော့ပါဘူး ။ Wang က “ ကုမ္ပဏီကိုတကယ်တန်ဖိုးထားတယ်ဆိုရင် မင်းရဲ့ ဝန်ထမ်းတွေကို အရင်ဆုံးကောင်းကောင်းမဆက်ဆံသင့်ဘူးလား” လို့ သူဌေးဖြစ်သူကို ဆိုလိုက်ပါတယ် ။

ကုမ္ပဏီဟောင်းမှာ Wang Kun ရဲ့ အနေအထားကို ယခုအခါမှာ လူသုံးဦးကကိုင်တွယ်ထားသော်လည်း မည်သူတစ်ဦးတစ်ယောက်မှ Wang လုပ်ခဲ့သလို အလုပ်မလုပ်နိုင်ခဲ့ပါဘူး ။ ယခင်သူဌေးက ဘာများကမ်းလှမ်းခဲ့ပါစေ Wang Kun ဟာ ငြင်းပယ်နေခဲ့ပါတယ် ။ သူဟာ အလုပ်သစ်မှာ တန်ဖိုးထားခံရပြီး ၎င်းတို့အတွက် ကြိုးစားလုပ်ဆောင်ရန် အဆင်သင့်ရှိနေပါတယ် ။

Zawgyi

သူေဌးကဝန္ထမ္းအသစ္ေတြကို လစာပိုေပးၿပီး ႏွစ္ေပါင္းမ်ားစြာ အလုပ္ေနခဲ့တဲ့ မိမိကိုက် လစာမတိုးေပးလို႔ အလုပ္မွႏုတ္ထြက္လိုက္တဲ့အမ်ိဳးသား

Wang Kun လို႔ေခၚတဲ့ အမ်ိဳးသားဟာ ကုမၸဏီတစ္ခုတည္းမွာ ႏွစ္ေပါင္းမ်ားစြာ လုပ္ကိုင္ခဲ့ၿပီး အႀကီးတန္းဝန္ထမ္းတစ္ဦး ျဖစ္ခဲ့ပါတယ္ ။ ဝန္ထမ္းအသစ္ ၂ ဦး ဝင္လာတဲ့အခါ သူေဌးက သူတို႔ကို လမ္းၫႊန္မႈေအာက္မွာထားခဲ့ၿပီး သူတို႔ကိုျပသဖို႔ Wang ကိုအပ္ခဲ့ပါတယ္ ။ ရည္႐ြယ္ခ်က္မွာ ၎တို႔ဟာ ကုမၸဏီစနစ္မ်ားနဲ႔ အျမန္ဆုံးရင္းႏွီးကြၽမ္းဝင္ေစရန္ ျဖစ္ပါတယ္ ။

လကုန္တဲ့အခ်ိန္မွာ လခမ်ားကို ေပးဖို႔ အခ်ိန္ေရာက္လာတဲ့အခါမွာ ဝန္ထမ္းသစ္ေတြအတြက္ လစာပိုေပးခဲ့တာကို Wang Kun ျမင္တဲ့အခါ သူ႔သူေဌးကို သူ႔အတြက္လည္း လစာတိုးေပးဖို႔ေတာင္းဆိုတဲ့အခါမွာ သူေဌးျဖစ္သူက “ ဒီေန႔ေခတ္မွာ ဝန္ထမ္းအသစ္ေတြရွာရတာ ခက္ခဲလို႔ လုပ္ခပိုျမင့္ရမယ္ ။ ငါတို႔က မၾကာမီ ပိုမိုျမင့္မားတဲ့ အဆင့္ျမင့္နည္းပညာ သုံးစက္ကိရိယာမ်ားကိုစတင္အေကာင္အထည္ေဖာ္ေတာ့မာျဖစ္လို႔ အဲ့ဒါကို ဘယ္လိုလည္ပတ္ရမယ္ဆိုတာ ေလ့လာဖို႔ လိုအပ္တယ္ ။ ေက်းဇူးျပဳၿပီးနားလည္ပါ ” လို႔ သာေျပာခဲ့ပါတယ္ ။

Wang ကလည္း သူေဌးရဲ႕ မမွ်တတဲ့လုပ္ရပ္ေၾကာင့္ ေဒါသထြက္ၿပီး ကုမၸဏီမွ မိမိကိုယ္ကိုယ္ႏုတ္ထြက္လိုက္ပါတယ္ ။ ယခင္မွာ သူေဌးက သူ႔ကိုေခၚၿပီး ျပန္လာဖို႔ ေတာင္းပန္ခဲ့ပါတယ္ ။ သူေဌးက Wang Kun ရဲ႕ လစာကို ႏွစ္ဆထပ္ပိုေပးမယ္လို႔လည္း ကမ္းလွမ္းလာခဲ့ပါတယ္ ။ Wang Kun ဟာ သူေဌးရဲ႕လုပ္ရပ္မ်ားေၾကာင့္ ပိုၿပီးစိတ္ပ်က္သြားၿပီး သူ႔ကုမၸဏီေဟာင္းရဲ႕ အနာဂတ္ကို ဂ႐ုမစိုက္ေတာ့ပါဘူး ။ Wang က “ ကုမၸဏီကိုတကယ္တန္ဖိုးထားတယ္ဆိုရင္ မင္းရဲ႕ ဝန္ထမ္းေတြကို အရင္ဆုံးေကာင္းေကာင္းမဆက္ဆံသင့္ဘူးလား” လို႔ သူေဌးျဖစ္သူကို ဆိုလိုက္ပါတယ္ ။

ကုမၸဏီေဟာင္းမွာ Wang Kun ရဲ႕ အေနအထားကို ယခုအခါမွာ လူသုံးဦးကကိုင္တြယ္ထားေသာ္လည္း မည္သူတစ္ဦးတစ္ေယာက္မွ Wang လုပ္ခဲ့သလို အလုပ္မလုပ္ႏိုင္ခဲ့ပါဘူး ။ ယခင္သူေဌးက ဘာမ်ားကမ္းလွမ္းခဲ့ပါေစ Wang Kun ဟာ ျငင္းပယ္ေနခဲ့ပါတယ္ ။ သူဟာ အလုပ္သစ္မွာ တန္ဖိုးထားခံရၿပီး ၎တို႔အတြက္ ႀကိဳးစားလုပ္ေဆာင္ရန္ အဆင္သင့္ရွိေနပါတယ္ ။

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*